학부모 소통
주차별 소통 주제, 완료 여부, 포트폴리오와 내방 기록
SYNC STATUS · TDL에서 확인Aa
김범
김범수 매니저코칭 매니저
신호등 기반 학생 점검과 전략 피드백을 별도 관리
관리 모듈6
원본 분류3
등록 KPI4개월
GROWTH MODULES
성장 관리 구성
매주
연간 전략지표
관리 학생, 신규·종료, 이탈률, 매출과 프리미엄률
셀프트래킹
7대 업무, 3대 원칙과 Basic To Selfleader 실행 점검
역량·평가
직급별 지향 역량, 주관적 질문과 객관적 지표
3년 성장 로드맵
연차별 성장 목표와 구체적인 실행 전략
신호등 관리
학생별 상태 점검, 분석, 전략과 후속 피드백
MONTHLY REGISTRATION KPI
김범수 매니저 월별 등록현황
2026
COUNSEL
8.3%상담관리 흐름
월초12명
유입1명
종료1명
월말12명
INDIVIDUAL
50.0%프미율개별지도 흐름
월초5명
유입1명
종료0명
월말6명
개별 이탈률 0.0%
MONTHLY HISTORY
월을 선택하면 상세 KPI가 바뀝니다월말 관리 학생 추이
성장 기록 연결
월별 수치와 함께 종료 원인, 유지 전략, 다음 달 실행 항목을 성장 기록으로 연결해 보세요.
관리자 Google 연결 후 자동 갱신됩니다.로그인 후 새로고침
COMPETENCY SYSTEM
직급별 성장 역량
관계와 협업
열정 · 주도성 · 포용 · 팀워크
성과와 도전
긍정 · 도전의식 · 목표집중력 · 전략적 사고
회복과 리더십
회복탄력성 · 체계화 · 헌신 · 리더십
3 YEAR ROADMAP
코칭 매니저 성장 로드맵
1
1년차
기초 내공 기르기
기본 루틴을 정확하고 성실하게 체화
평균 15명 · 지점 평균 이탈률2
2년차
자기관리형 전문가
관계와 성과를 동시에 관리
평균 20명 · 이탈률 7% 이하3
3년차
영향력 있는 셀프리더
후임을 키우고 팀의 중심으로 성장
평균 24명 · 이탈률 5% 이하